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quinta-feira, janeiro 30, 2025

PIS/PASEP: DIVULGADO novo VALOR e CALENDÁRIO 2023

Todos os anos, o salário mínimo é reajustado de acordo com a taxa de inflação do ano anterior. Isso permite que os trabalhadores não percam seu poder de compra, principalmente por causa da inflação crescente. Além disso, a correção do valor do piso nacional afeta diretamente outros indicadores como o PIS/Pasep.

Em primeiro lugar, para quem não sabe, o valor do abono salarial é no máximo o piso nacional vigente. Portanto, dada a expectativa de reajuste do salário mínimo em 2023 – R$ 1.292 – o benefício pago será superior aos R$ 1.212 neste ano.

Atualmente, o governo federal prevê o valor do salário mínimo para 2023. A estimativa atual é de que o salário mínimo nacional aumente em R$ 80 para o próximo ano, dos atuais R$ 1.212 para o valor de R$ 1.292.

No final de agosto, o texto com a proposta (de R$ 1.302) foi encaminhado ao Congresso Nacional. O novo valor do salário mínimo consta na Lei Orçamentária Anual (LOA) servido aos parlamentares.

Conforme indicado no documento, o valor do salário mínimo para 2023 refere-se apenas à correção da inflação medida pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC).

Na quinta-feira (15/09), porém, a Secretaria de Política Econômica do Ministério da Economia baixou a estimativa oficial para o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) deste ano, que passou de 7,41 para 6,54.

Você vai receber abono salarial em 2023?

Conforme dados INPC, o valor do salário mínimo também deve ser menor, no valor de R$ 1.291,26. Sendo assim, o valor é R$10,00 menor do que o enviado ao Congresso Nacional no fim de agosto.

Para receber o abono salarial ano-base 2021 o trabalhador deverá se enquadrar nos seguintes requisitos:

  • Estar inscrito no PIS/Pasep há pelo menos cinco anos em 2021;
  • Ter recebido em média até dois salários mínimos por mês em 2021;
  • Ter exercido atividade remunerada para Pessoa Jurídica, durante pelo menos 30 dias, consecutivos ou não, no ano-base considerado para apuração;
  • Estar com os dados corretamente enviados pelo empregador a RAIS (Relação Anual de Informações Sociais).

A consulta ao benefício poderá ser realizada através do aplicativo Carteira de Trabalho Digital (disponível para Android ou iOS) ou pela central de atendimento Alô Trabalho, no número 158.

Daniel Larusso
Daniel Larusso
Publicitário e jornalista. Graduado na Universidade Luterana do Brasil (ULBRA-RS)

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